Référent/Référente régional service civique (H/F)

Ce que dit l’annonce

1. Piloter le déploiement régional du Service Civique -Piloter la dotation régionale limitative (DRL) et accompagner les SDJES dans la gestion des objectifs et des dotations. -Instruire les demandes d'agrément régionales et assurer l'appui aux organismes d'accueil. -Décliner les orientations nationales de l'ASC et de la DJEPVA en garantissant la qualité, l'accessibilité et la territorialisation du dispositif. -Assurer le suivi de l'offre régionale de formation des volontaires et des tuteurs. -Produire les analyses et indicateurs nécessaires au pilotage régional du dispositif. -Promouvoir le Service Civique auprès des partenaires et du grand public. 2. Assurer une expertise régionale -Être l'interlocuteur régional de l'Agence du Service Civique. -Apporter une expertise réglementaire, technique et pédagogique aux SDJES, aux organismes agréés et aux partenaires. -Animer le réseau régional des référents Service Civique (veille réglementaire, séminaires, groupes de travail, mutualisation des outils et accompagnement des nouveaux référents). -Accompagner la mise en œuvre des évolutions réglementaires et des orientations nationales. 3. Animer les partenariats et les dynamiques territoriales -Coordonner les instances régionales de gouvernance du Service Civique. -Assurer le suivi du protocole d'engagement entre l'Agence du Service Civique et la Région Nouvelle-Aquitaine. -Piloter l'appel à manifestation d'intérêt régional « Service Civique ». -Développer les partenariats avec les collectivités, les réseaux associatifs et les acteurs de l'engagement afin de favoriser les passerelles entre les dispositifs. 4. Développer…