En intérim, l’entreprise de travail temporaire t’emploie et te confie une mission chez une entreprise utilisatrice. Tu signes un contrat de mission, tandis que les deux entreprises concluent un contrat de mise à disposition.
Choisir ses agences
Repère les agences présentes dans ton bassin d’emploi et leurs spécialités. Prépare tes pièces, tes habilitations et tes disponibilités exactes. Une relation régulière avec quelques interlocuteurs qui connaissent ton profil facilite les propositions cohérentes.
Comprendre la paie
Le bulletin peut inclure le salaire de base, des primes liées au poste, une indemnité de fin de mission et une indemnité compensatrice de congés payés. Contrôle les heures, les paniers, les trajets et les majorations à chaque mission, car les règles dépendent du poste et de l’accord applicable.
Sécuriser la prise de poste
Demande le lieu précis, les horaires, la tenue, les équipements de protection et le nom du responsable. Signale immédiatement une consigne dangereuse ou une tâche étrangère à la qualification annoncée. L’agence reste ton employeur et doit pouvoir répondre sur le contrat.
Questions fréquentes
Par où commencer ?
Repère les agences présentes dans ton bassin d’emploi et leurs spécialités. Prépare tes pièces, tes habilitations et tes disponibilités exactes. Une relation régulière avec quelques interlocuteurs qui connaissent ton profil facilite les propositions cohérentes
Quelles sources officielles vérifier ?
Consulte les liens officiels en bas de page avant de t’inscrire ou de candidater.
Quelle action concrète aujourd’hui ?
Ouvre Coach Emploi sur ce guide et valide une mission liée à ta situation.